Firmy s ženami ve vedoucích pozicích mají lepší výsledky, zjistil průzkum
01.08.2020
Společnosti kótované na burze jsou ziskovější, pokud více než jednu ze tří výkonných funkcí vykonává žena. Vyplývá to z nejnovějšího výzkumu společnosti The Pipeline. Spoluzakladatelka skupiny The Pipeline Lorna Fitzsimonsová uvedla, že větší počet žen v rozhodovacím procesu je pro podniky výhodný, protože dokážou lépe porozumět svým zákazníkům.
Lidé bez práce? Jen v některých profesích. Po jiných je stále hlad
29.07.2020
Koronavirová krize otočila trendy na trhu práce. Začala vlna propouštění. Ovšem jen v hodně postižených oborech. V řadě jiných je po lidech neustále velká poptávka. Přetrvává například nedostatek ajťáků, stále citelněji chybějí také řemeslné profese a prohloubil se i nedostatek některých odborností ve stavebnictví.
Na svůj stůl a židli nemáte nárok. Jak se sdílí pracovní místo?
27.07.2020
Hot desking. Nový trend v open spacech, kdy se do pracovního prostoru nevejdou všichni a zaměstnanci pracovní místa sdílejí. Jak tento model funguje v praxi, přibližuje Martina Kemrová z T-Mobile.
Ministryně Maláčová navrhuje zavedení trvalého kurzarbeitu
27.07.2020
Ministryně práce a sociálních věcí Jana Maláčová z ČSSD navrhne trvalý kurzarbeit, program, který má tlumit nárůst nezaměstnanosti. „Smyslem kurzarbeitu je přečkat krizi, aby firmy nemusely propouštět,“ řekla Maláčová. Nyní stát podporuje zaměstnanost ve firmách, které zasáhla krize kvůli epidemii nového koronaviru, prostřednictvím programů Antivirus.
Spory se dají řešit několika různými způsoby. Kdy použít jakou strategii
26.07.2020
Spory mezi lidmi mívají různé příčiny. Nejčastěji jsou to odlišné zájmy, potřeby či názory. Dochází k nim na pracovištích, v obchodních vztazích i osobním životě. Podle psychologa Jana Urbana existuje několik způsobů, jak je řešit. Čím se tyto přístupy liší a kdy použít určitou strategii?
Lídr a manažer není totéž. Průzkum odhalil, jaké vlastnosti musí šéfové mít
23.07.2020
Dostat se ve firmě na pozici top manažera je pro řadu lidí životní cíl. Mnozí se ale tak vysoko nevypracují. Co musí dnešní velcí šéfové mít, aby svou pracovní pozici získali, vedli svůj tým dobře a udrželi se na špici? Na tyto i další otázky hledala odpovědi exkluzivní sonda, která oslovila 311 českých top manažerů napříč Českem. Některá zjištění jsou překvapivá.
Víte, jaká jsou vaše práva, když dostanete výpověď? Právníci radí
22.07.2020
Není to nic veselého. Výpověď s člověkem pořádně zatřese. Ale je nutné zvednout hlavu, na tahu nejsou jen firmy. I zaměstnanci mají ve výpovědní době svá práva.
Odmítli nižší mzdu, tak mají smůlu. Ryanair uzavřel základny v Německu
22.07.2020
Ryanair se chystá koncem léta zavřít letecké základny v Německu. Tamní piloti totiž odmítají navržené krácení mezd až na čtyři roky, za které jim má firma garantovat zaměstnání jen do března 2021. Své kroky firma zdůvodňuje dopady šíření koronaviru na leteckou přepravu.
Průzkum: Krize zasáhla v Česku třetinu zaměstnanců, krátily se mzdy a bonusy
20.07.2020
Krize kvůli pandemii koronaviru zasáhla více než třetinu zaměstnanců v Česku. Vyplývá to z průzkumů personální agentury Grafton Recruitment z letošního února a června. Většinou účastníci průzkumů zaznamenali pokles mezd. O práci podle průzkumů přišla asi čtyři procenta ekonomicky aktivních lidí ve věku od 18 do 65 let.
Co pomůže uspět u pracovního pohovoru a k čemu se moc nepřihlíží
19.07.2020
Máte po škole, praxe jste moc nenasbírali a teď dumáte, čím zaujmout personalisty při hledání práce? A nebo se poohlížíte, abyste mohli změnit stávající místo? Rozvíjejte dovednosti budoucnosti, jako je kreativita, kritické myšlení, mentální pružnost a schopnost kombinovat obory. A nejen to.
